A-
A
A+
A
A
Звичайна версія сайту

В регіональному сервісному центрі МВС в Закарпатській області проведено конкурс на заміщення вакантних посад державних службовців


21 Вересня 2023

В регіональному сервісному центрі МВС в Закарпатській  області проведено конкурс на заміщення вакантних посад державних службовців

 

 Відповідно до пункту 59 Порядку проведення конкурсу на зайняття вакантних посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 № 246 надаємо інформацію про результати конкурсу на зайняття вакантних посад державної служби категорії «В» регіонального сервісного центру МВС в Закарпатській області, проведеного відповідно до наказу регіонального сервісного центру МВС в Закарпатській області від 03 липня 2017 року № 111 «Про оголошення конкурсу на заміщення вакантних посад державної служби»:

За результатами конкурсу, визначено переможців на наступні посади державної служби:

 

№ п/п Найменування посади Переможець конкурсу, загальна кількість балів Другий за результатами конкурсу кандидат, загальна кількість балів
1 Головний спеціаліст — експерт 

 

Марценишин  Олеся Вікторівна 

10.6

Інші кандидати заяви не подавали
Спеціаліст сектору моніторингу і контролю діяльності сервісних центрів Немеш Євгенія Василівна 

10

 

Інші кандидати заяви не подавали

Регіональний сервісний центр МВС в Закарпатській області проводить набір на вакантну посаду провідного спеціаліста територіального сервісного центру №2146


21 Вересня 2023

УМОВИ
 прийому на роботу на вакантну посаду провідного спеціаліста територіального сервісного центру № 2146
(на правах відділу, м. Іршава) регіонального сервісного центру МВС в Закарпатській області

(вул. Поштова, 4, м. Іршава, 90100)

Загальні умови
Посадові обов’язки:
1.Прийом та надання консультації громадянам з питань реєстраційної та екзаменаційної діяльності.2.Прийом документів по реєстрації, перереєстрації та зняттю з обліку транспортних засобів.3.Ведення державного обліку зареєстрованих транспортних засобів.

4. Надання адміністративних послуг у межах компетенції територіального сервісного центру.

5.Здійснення контролю за повнотою та якістю матеріалів, які є підставами для  видачі та обміну посвідчень водія.

6.Контроль та аналіз виконання запланованих територіальним сервісним центром завдань.

7. Здійснення перевірок учбових організацій, які здійснюють підготовку водіїв.

Умови оплати праці:
Посадовий оклад – 3800 грн., передбачені законодавством надбавки, премія (в разі встановлення).

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду: Безстроково.

Перелік документів, необхідних для участі в співбесіді та прийому на роботу, строк їх подання:
1. Копія паспорта громадянина України.

2. Письмова заява про прийому на роботу, до якої додається резюме у довільній формі.

3. Письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону.

4.Копія (копії) документа (документів) про освіту.

5. Заповнена особова картка встановленого зразка.
6.Декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування,  за 2017 рік, подана відповідно до статті 45 Закону України «Про запобігання корупції».
Строк прийому документів — 15 календарних днів з дня оприлюднення інформації про вакансію.
Документи приймаються за адресою м.Ужгород, вул.Гагаріна 7, каб.7

Дата, час і місце проведення співбесіди:
30 серпня 2018 року  о 10.00 м. Ужгород, вул. Гагаріна 7.

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону особи, яка надає додаткову інформацію з питань прийому на роботу: Філіп Василь Антонович  0505812670

Вимоги до професійної компетентності*

Загальні вимоги**

1.Освіта:
Вища освіта ступеня молодшого бакалавра або бакалавра

2.Досвід роботи- без вимог

3.Володіння державною мовою:

Вільне володіння державною мовою

Спеціальні вимоги***

1.Освіта- без вимог

2.Знання законодавства:
Конституція України, Закон України «Про запобігання корупції», Закон України «Про звернення громадян», Закон України «Про адміністративні послуги»

3.Професійні чи технічні знання:
1. Порядок державної реєстрації, перереєстрації, зняття з обліку транспортних засобів.

2. Порядок видачі посвідчень водія та допуску громадян до керування транспортними засобами.

3. Порядок роботи зі зверненнями громадян.

4. Порядок надання адміністративних послуг.

4.Спеціальний досвід роботи- без вимог

5.Знання сучасних інформаційних технологій:
Вільне володіння ПК, вміння користуватись оргтехнікою, знання програм Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)

6.Особистісні якості:
1.   Вміння працювати з інформацією.

2.   Вміння вирішувати комплексні завдання.

3.   Вміння працювати в команді.

4.   Здатність приймати зміни та змінюватись.

5.   Відповідальність, уважність до деталей, ініціативність, стресостійкість, орієнтація на обслуговування.

Рівні можливості для кожного: дотримання принципів інклюзивності в сервісних центрах МВС


19 Вересня 2023

Ми прагнемо, щоб у нашому суспільстві не було бар’єрів і кожен наш клієнт міг швидко та якісно отримати адміністративні послуги.

Сьогодні в сервісний центр МВС у Житомирі для обміну посвідчення водія звернувся Валерій Вікторович. Попри інвалідність чоловік не обмежує себе в русі та керує автомобілем.

Для комфорту та зручності клієнтів з інвалідністю приміщення сервісних центрів МВС обладнані відповідно до вимог інклюзивності – пандусами та додатковими робочими місцями. Крім цього, для обслуговування людей з порушеннями слуху, адміністратори проходять навчання з жестової мови, що дає можливість спростити й покращити комунікацію під час надання послуг.

Безбар’єрне та відкрите суспільство, де кожен відчуває, що до нього ставляться з повагою попри будь-які ознаки й статуси, і знає, що у нього є рівний доступ до можливостей, має перспективи для розвитку.

Більше інформації про отримання послуг для осіб з інвалідністю в сервісних центрів МВС – у розділі «БЕЗБАР’ЄРНІСТЬ».

Консультацію щодо послуг сервісних центрів МВС можна отримати за телефоном (044) 290-19-88 або на сторінках Головного сервісного центру МВС в Фейсбук та Інстаграм. Відповіді на найпоширеніші питання та корисну інформацію черпайте на сайті.

Працівники сервісних центрів МВС Рівненщини відвідали майстер-клас із вивчення жестової мови


19 Вересня 2023

Працівники сервісних центрів МВС Рівненщини відвідали майстер-клас із вивчення жестової мови, який організувала обласна організація УТОГ. Даний захід присвятили Міжнародному тижню нечуючих людей, який стартував 18 вересня та закінчиться Всесвітнім  днем жестових мов.

Разом з іншими представниками державних та комунальних структур області, співробітники сервісних центрів МВС освоїли широковживані фрази на жестовій мові, познайомилися з абеткою української жестової мови. Окрім того, обговорили культуру спілкування з нечуючими людьми, труднощі, з якими зіштовхується дана категорія осіб під час отримання послуг.

Для працівників сервісних центрів МВС Рівненської області жестова мова  — не нова, адже ще від травня 2023 року взялися за її вивчення, а допомагає їм у цьому представниця обласної організації УТОГ. Зазначимо, що наші фахівці пройшли вже три заняття, аби мати розуміння, що таке «мова тиші». Усі зусилля націлені на усунення бар’єрів між державними установами та суспільством.  Знання жестової мови — це не лише спілкування, це ще й  повага і прагненням допомогти людям з порушенням слуху та мови.

Нині подібні знання вкрай важливі, адже багато наших захисників та захисниць, а також й цивільного населення зазнали поранень, мають порушення слуху та зору, ампутовані кінцівки, користуються кріслом колісним. Тому наше завдання, як держслужбовців, допомогти їм відчути себе потрібними країні. Нам важливо зараз навчитися правильно взаємодіяти з різними групами населення, а подібні майстер-класи спрямовані не лише на професійне зростання наших адміністраторів, а й на роботу з міфами та стереотипами щодо тих чи інших груп населення. Такі заходи допомагають нам краще розуміти суспільство та його потреби.

Нагадаємо, що у квітні 2021 року прийнята Національна стратегія зі створення безбар’єрного простору, яку розробили в межах ініціативи першої леді Олени Зеленської «Без бар’єрів» та на виконання Указу Президента України. Стратегія розрахована до 2030 року і передбачає усунення бар’єрів у шести основних напрямках: фізичному, суспільному і громадянському, економічному, освітньому, цифровому, інформаційному. А ось План заходів на 2024-2025 роки з реалізації Національної стратегії зі створення безбар’єрного простору в Україні на період до 2030 року, який був прийнятий  25 квітня на засіданні Уряду,  визначив  чотири пріоритетні напрямки роботи: безбар’єрні простір, товари, послуги та інформація.

Консультацію щодо послуг сервісних центрів МВС можна отримати за телефоном (044) 290-19-88 або на сторінках Головного сервісного центру МВС в Фейсбук та Інстаграм. Відповіді на найпоширеніші питання та корисну інформацію черпайте на сайті.